Üzleti értékelési szakember - Útmutató szerepekhez, igazoláshoz és fizetésekhez

Az üzleti értékelés a vállalkozás tényleges értékének meghatározására utal. A cégtulajdonosok egy üzleti értékbecslési szakemberrel dolgoznak, hogy segítsenek nekik objektív becslést adni a vállalat értékéről. A vállalkozások valós értékének meghatározásához üzleti értékbecslési szakemberek szolgáltatásai szükségesek, különösen egy vállalkozás értékesítéséhez, társasági tulajdonban lévő közös vállalkozás (JV) A közös vállalkozás (JV) egy olyan kereskedelmi vállalkozás, amelyben két vagy több szervezet egyesíti erőforrásait taktikai és stratégiai előnyt szerezzen a piacon. A vállalatok gyakran közös vállalkozásba lépnek konkrét projektek megvalósítására. A közös vállalkozás lehet új projekt vagy új alaptevékenység,birtok- és utódlástervezés Utódlástervezés Az utódlástervezés arra a folyamatra utal, amelyben az alkalmazottak toborzása és fejlesztése a szervezeten belüli kulcsszerep betöltését szolgálja. Ez, és a válóper.

Üzleti értékelési szakember diagramja

Mivel a valós értéken alapuló adatszolgáltatás és a Nemzetközi Pénzügyi Beszámolási Standardok (IFRS) IFRS-standardok Az IFRS-standardok Nemzetközi Pénzügyi Beszámolási Standardok (IFRS), amelyek olyan számviteli szabályokból állnak, amelyek meghatározzák, hogy a tranzakciókat és más számviteli eseményeket hogyan kell jelenteni a pénzügyi kimutatásokban. Úgy tervezték, hogy fenntartsák a hitelességet és az átláthatóságot a pénzügyi világban, amelyet az egész világon elfogadnak, az üzleti értékelési szakemberek iránti kereslet folyamatosan növekszik. Az üzleti értékelést végző szakemberek lehetőséget kapnak arra, hogy együtt dolgozhassanak a vezérigazgatókkal. Vezérigazgató A vezérigazgató rövidítése a vezérigazgató. A vezérigazgató felelős a szervezet általános sikeréért és a legfelső szintű vezetői döntések meghozataláért.Olvassa el a munkaköri leírást és a vállalatok alapítóit a különböző iparágakban.

Az üzleti értékelés magában foglalja a tőkeszerkezet, a jövőbeni jövedelmi kilátások, az eszközök piaci értékének elemzését és a vállalat vezetésének objektív elemzését. A feladatok elvégzéséhez a szakembernek speciális képzésen kell átesnie, hogy felkészítse őket a szükséges készségekre és megszerezze az üzleti értékelést akkreditált szervezetek tanúsítását.

Üzleti értékelési szakember képesítése, képzése és képesítése

Az üzleti értékelési akkreditációt kínáló legtöbb program üzleti értékelési képzést igényel, akár a szervezetnél kínált tanfolyamokon, független tanulmányokon keresztül, akár harmadik fél oktatóival való kapcsolattartás révén. A tanúsítási program tesztelést igényel, amelyet online vagy egy tanteremben lehet elvégezni.

Amint az akkreditáló szervezetek elégedettek a jelölt képzettségi szintjével, odaadják a jelöltnek az igazolást. Bizonyos esetekben az új tagoknak éves előfizetési díjat kell fizetniük azért, hogy fenntartsák tagságukat a szervezetben. A szakembereknek emellett részt kell venniük az akkreditáló szervezetek által kínált továbbképzési programokban.

Üzleti értékelési szakember képesítése FMVA® tanúsítás Csatlakozzon 350 600+ hallgatóhoz, akik olyan vállalatoknál dolgoznak, mint az Amazon, a JP Morgan és a Ferrari

A Finance a pénzügyi modellezési és értékelési elemző (FMVA) ™ hivatalos globális szolgáltatója. Az FMVA® tanúsítás Csatlakozzon 350 600+ hallgatóhoz, akik olyan vállalatoknál dolgoznak, mint az Amazon, a JP Morgan és a Ferrari tanúsító program, amelynek célja, hogy professzionális pénzügyi modellezési és értékelési technikákat tanítson a törekvőknek. szakemberek.

Az üzleti értékelési szakember feladatai

Az üzleti értékelési ágazat olyan embereket követel meg, akik szívesen végeznek kihívást jelentő feladatokat. Az üzleti értékelő jellemző funkciói a következők:

  • Pénzügyi vélemények peres ügyekben
  • Transzferár-elkötelezettség
  • Pénzügyi vélemények a kilépési stratégia tervezéséhez és nyugdíjazásához
  • Vélemények az ingatlan adózásáról, a tervezésről és az utódlásról
  • Fúziók és felvásárlások értékelési jelentései
  • Feltőkésítés
  • Vélemény a jövedelem-előrejelzésekről
  • Üzleti kockázatok
  • A vállalat eszközeinek értékelési jelentése

Főbb üzleti értékelési akkreditációs szervezetek

Az üzleti értékelést végző szakemberek akkreditációt szereznek a következő szervezetektől:

Amerikai Értékelő Intézet (ASA)

Az 1981-ben alapított ASA az egyik legelismertebb program az üzleti értékbecslők körében. Két akkreditációs szintet kínál: az akkreditált tagot és az akkreditált vezető értékelőt. Az akkreditált tag minősítés két-öt év üzleti tapasztalattal rendelkező szakemberek számára készült, míg az akkreditált vezető értékbecslő öt évnél hosszabb tapasztalattal rendelkező értékbecslők számára. Az ASA előírja a szakemberek számára is, hogy rendelkezzenek minimális oktatási követelményekkel és bizonyítsák jártasságukat egy szakértői értékelés alá eső demonstrációs jelentésben.

Az üzleti minősítéssel rendelkező elemzők országos szövetsége (NACVA)

Az NACVA, amely 1991-ben indult, két különböző programot kínál az üzleti értékbecslési szakemberek számára, azaz Certified Értékelési elemző és Akkreditált Értékelési elemző. Mindkét tanúsítás megköveteli az érdeklődő szakemberektől, hogy rendelkezzenek legalább üzleti végzettséggel vagy érvényes CPA-engedéllyel. Ez azt is előírja tőlük, hogy nyújtsanak be referenciákat, amelyek bemutatják az üzleti értékelési iparban szerzett tapasztalataikat.

Üzleti Értékbecslők Intézete (IBA)

Az 1978-ban alapított IBA a legrégebbi üzleti értékelési program. Ez standard értékelési osztályokból, üzleti értékelési jelentésekből, tagságból és a szakemberek különböző szintjeinek vizsgáiból áll. Gyorsított lehetőségeket is tartalmaz, amelyek lehetővé teszik a meglévő képesítéssel rendelkező szakemberek számára a program gyors befejezését. Néhány IBA üzleti értékelési program a következőket tartalmazza:

  • Accredited in Business Appraisal Review (ABAR) - Az ABAR program célja, hogy minőségbiztosítást nyújtson az üzleti értékelési folyamatban érdekelt felek számára. Az ABAR tagjai elismert üzleti értékelési bizonyítvánnyal rendelkeznek, és vizsgákon és szakértői felülvizsgálat tárgyát képező demonstrációs jelentéseken átértékeléseket teljesítettek.
  • Pénzügyekre akkreditált üzleti értékbecslő (BVAL) - A BVAL-tanúsítvány birtokosainak elismert üzleti értékelési bizonyítvánnyal kell rendelkezniük, ötnapos tanfolyamot kell teljesíteniük, vizsgát kell tenniük, és bemutatniuk kell a bemutatót és a tanúvallomást.
  • Certified Business Appraiser (CBA) - A CBA-tanúsítvánnyal rendelkezőknek meg kell felelniük az oktatási minimumkövetelményeknek, sikeres vizsgát kell tenniük, és két szakértői értékelés alá eső demonstrációs jelentésben bizonyítaniuk kell a jártasságot.

Nemzetközi Üzleti Értékbecslők Társasága (ISBA)

Az ISBA felajánlja a Business Certified Appraiser tanúsító programot. Ennek a képesítésnek a birtokosai átfogó oktatáson és teszteken mennek keresztül, és bizonyítékot kell szerezniük az értékelésre azáltal, hogy demonstrációs jelentést tesznek közzé szakértői értékelés alapján.

Üzleti értékelési szakember fizetése és díjai

Az üzleti értékelést végző szakemberek által fizetett fizetések és díjak számos tényezőtől függenek, például az üzlet méretétől, az értékelt eszközök típusától stb. Egyes kisvállalkozások tulajdonosai, akik vállalkozásukat eladásra értékelik, feltételezések alapján 500 és 1000 dollár közötti árfolyamot idézhetnek mennyit érnek az eszközök.

A nagy figyelmet igénylő értékelések 3500 és 10 000 dollár között mozoghatnak, míg azok, amelyek külső kutatást és más szakemberek bevonását igénylik, akár 50 000 dollár is lehet. Az üzleti értékelési javaslat tárgyalásakor a szakembereknek figyelembe kell venniük a szükséges erőfeszítéseket, a külső szakemberek szükségességét, a vállalkozás méretét és tapasztalatuk szintjét. A tapasztaltabb szakemberek általában magasabb díjakat számítanak fel a beszámolókban megkövetelt megítélés és felelősség szintjének ellensúlyozására.

Az üzleti értékelési szakemberek dönthetnek úgy is, hogy önállóan dolgoznak, vagy olyan nagyvállalkozásoknál alkalmazzák őket, amelyek értékelési szakembereket igényelnek. A legtöbb tapasztalatlan értékelési szakember inkább a nagy könyvelőcégeknél dolgozik, hogy segítsen nekik kitettséget szerezni az iparban. Másrészt a tapasztaltabb szakemberek inkább független értékelési szakemberként és tanácsadóként dolgoznak, ami lehetővé teszi számukra az éves jövedelem maximalizálását.

Összegzés

Az üzleti értékbecslési szakember munkája a vállalkozás vagy a társaság gazdasági értékének meghatározása. Részletes jelentést készítenek, amelyet üzleti adásvételben, peres ügyekben, válóperekben vagy a partneri tulajdon megállapításában használnak fel.

Egyéb források

A Finance a pénzügyi modellezési és értékelési elemző (FMVA) ™ globális szolgáltatója. Az FMVA® tanúsítás Csatlakozzon 350 600+ hallgatóhoz, akik olyan vállalatoknál dolgoznak, mint az Amazon, a JP Morgan és a Ferrari tanúsító program. Világszínvonalú pénzügyi elemzői fejlődésének folytatásához az alábbi kiegészítő források hasznosak lehetnek:

  • Tőkeszerkezet Tőkeszerkezet A tőkeszerkezet a vállalkozás működésének finanszírozására és eszközeinek finanszírozására alkalmazott adósság és / vagy saját tőke összegére vonatkozik. Egy cég tőkeszerkezete
  • Saját tőke értéke Saját tőke értéke A saját tőke értéke meghatározható a társaság teljes értékének, amely a részvényeseknek tulajdonítható. A tőkeérték kiszámításához kövesse ezt a Finance útmutatót.
  • Összehasonlítható vállalati elemzés Összehasonlítható vállalati elemzés Hogyan lehet elvégezni az összehasonlítható vállalati elemzést. Ez az útmutató lépésről lépésre bemutatja, hogyan lehet összehasonlítható vállalati elemzéseket készíteni ("Comps"), tartalmaz egy ingyenes sablont és sok példát. A Comps egy relatív értékelési módszertan, amely hasonló állami vállalatok arányait vizsgálja meg, és felhasználja őket egy másik vállalkozás értékének levezetésére
  • Üzleti értékelési szójegyzék Üzleti értékelési szószedet Ez az üzleti értékelési szószedet a legfontosabb szempontokat ismerteti a vállalat értékelése során. Ez az útmutató a Finance üzleti értékelési modellezésének része

Legutóbbi hozzászólások